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中新網10月10日電 今年一季度，加西貝拉壓縮機有限公司再創佳績：生產壓縮機680萬臺，銷售708萬臺，產銷和利稅繼續平穩增長，在當前嚴峻經濟形勢下逆市飄紅，加西貝拉至此已成功應對歷次經濟波動，保持連續14年穩定增長，產銷總量、產品性能、經濟效益國內行業三個領先。

從王店小工廠，到全球單一地區最大的冰箱壓縮機研發制造基地；從努力4年生產出第一臺壓縮機到年產2500萬臺；從一個引進國外技術的合資企業，升級為行業領跑者；從一家曾在生存線上掙扎的業內“小輩”，成長為帶領150多家配套企業共贏發展的產業“鏈主”……加西貝拉27年煉成行業“智造”龍頭，秘訣何在？“堅持以人為本不動搖，堅持創新發展不停步，堅持科學管理不放松。”加西貝拉總經理朱金松說。

一條主線：創新發展不停步

“凸釘、彎管、焊接……這些工序以前都要靠人工操作，現在都通過‘機器換人’實現自動化了！”在加西貝拉三廠沖焊車間內，車間副主任陳秀鋒告訴記者，這里一半以上工序都實現了自動化。今年一季度，盡管生產線部分仍在調試，這里已經在節省人工近50%的情況下實現350萬臺產量。

這是加西貝拉自2013年開始自主研發建造的全球行業領先的現代化智能化生產線。“項目建成后，將新增產能1500萬臺以上，增加年銷售收入30億元以上。”項目負責人介紹說，該項目總投資達到10億元，技術創新突破填補了國家空白，將引領整個行業的產品結構改善。

“公司其他的支出項目都有預算，只有技術研發投入不講預算，只要需要，該投多少就投多少。”朱金松說，從2002年起，公司每年研發經費在銷售收入中的占比就保持在5%以上，其新產品產值率近幾年一直達到50%以上。

1988年創建之初，加西貝拉也是由“技術引進——國產化”起步，然而2000年前后行業同質競爭加劇，眼看著當時的壓縮機行業龍頭“杭麗”、“玉環”相繼倒下，加西貝拉人形成強烈共識，唯有自主創新才有出路！

圍繞無氟化、小型化、高效化、變頻化，加西貝拉自主創新一步一個腳印，填補了國內一項又一項空白。1997年，加西貝拉成功開發出國內第一臺無氟化環保壓縮機，對臭氧層保護真正實現零破壞，并從2005年開始壓縮機無氟化比例保持在100%，加西貝拉為此榮獲聯合國環境署頒發的“示范項目貢獻獎”。

11公斤、8.5公斤、7公斤、5.5公斤……圍繞小型化，加西貝拉開啟了一次又一次突破之旅。目前，公司已研發出超小“迷你”型壓縮機，重量降至4.8公斤，原材料消耗比最初引進機型下降了50%以上。圍繞高效化，從能效比不到1.0，到1.25、1.55、1.90……直到現在攀升至2.08，達到世界領先水平，加西貝拉再次成為行業標桿。

每一次技術上的改進，加西貝拉就推出新的產品型號，其產品從最初的引進機型一枝獨秀，發展到300多個品種“百花齊放”，年銷量從3萬臺到2500萬臺，客戶由零起步到占據全球市場的12%、歐洲市場的35%……如今，“jiaxipera”牌壓縮機已遍布30多個國家的52家國內外知名冰箱企業，不僅和海爾、美的、海信、美菱等國內知名冰箱制造商建立了牢固的戰略伙伴關系，還成為伊萊克斯、伊黛喜、法格、西門子這些知名廠商的“全球最佳供應商”，為“中國制造”贏得了國際地位。

兩輪驅動：以人為本+科學管理

創新發展，離不開人才支撐。“像學校一樣育人，像軍隊一樣嚴明，像家庭一樣暖心。”獨具特色的加西貝拉式人本理念，為其引進、培養、凝聚了大批優秀創新人才。據介紹，公司現有員工3721人，具有年輕化、知識化、專業化特點，其中碩博士以上研發人員、外國專家60多人。加西貝拉用于員工培訓的費用年均超過300萬元。2009年，加西貝拉入選首批“省企業重點技術創新團隊”。

與科研經費這些有形數字相比，更大的創新能力來自于加西貝拉一直倡導的“人人都能創造奇跡”的人才觀以及由此形成的全員創新氛圍。2008年全球金融危機爆發后，公司提出“加西貝拉式暖冬”，員工紛紛主動參與應對危機，為企業挖潛降耗或技術創新出謀劃策。技術開發部人員改進了電機設計，每臺壓縮機成本降低10元，能效比反而穩中有升；電機車間通過設備改造、優化生產工序，一年降低成本50萬元；物資采購部、倉儲運輸部及計劃財務部人員通過盤點和清理庫存，節省資金3000多萬元……

科學管理，則是朱金松心中必不可少的“兩輪”之一。“只有失敗的企業，沒有失敗的行業。卓越管理才能成就百年企業。”朱金松說。加西貝拉一直注重先進管理理論和模式的學習和應用，一個個管理成果記錄了其管理升級的清晰軌跡：2007年導入卓越績效管理模式，2008年獲嘉興市首屆市長質量獎，2008年獲浙江省質量獎，2011年獲浙江省政府質量獎，去年又獲全國質量獎……加西貝拉完善的企業管理，曾讓以管理嚴苛著稱的德國博士西門子公司高管由衷贊嘆，并由此成功晉升為博士西門子的全球A級供應商。

27年轉型升級不停步，加西貝拉在自身發展壯大的同時，也成為嘉興誠信納稅的龍頭企業，為地方經濟發展作出長足貢獻。而財稅各項優惠政策和服務的大力支持，也大大增強了企業轉型升級的動力。據了解，加西貝拉作為高新技術企業，近年享受了所得稅優惠、研發費加計扣除、“畝產稅收”差別化稅收減免等優惠政策，有力助推了企業加快發展。(中新網生活頻道)