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浦發(fā)銀行天津分行嚴(yán)格按照黨中央、總行黨委和駐行紀(jì)檢監(jiān)察組的相關(guān)工作要求，開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢工作，助力自身高質(zhì)量發(fā)展，促使各項(xiàng)工作不斷取得新成績(jī)、邁上新臺(tái)階。

一、促長(zhǎng)效，不斷完善機(jī)制建設(shè)

為進(jìn)一步扎牢“不能腐”的制度籬笆，筑牢廉潔防線，浦發(fā)銀行天津分行紀(jì)委在推進(jìn)制度建設(shè)，防控廉潔風(fēng)險(xiǎn)方面開(kāi)展了大量基礎(chǔ)性工作，研究制定并督促分行出臺(tái)了一系列強(qiáng)化廉潔紀(jì)律的制度文件，逐漸形成了健全有效的監(jiān)督“制度網(wǎng)”，“不能腐”的籬笆進(jìn)一步扎牢。在落實(shí)紀(jì)委工作方面，分行紀(jì)委每年年初制定工作要點(diǎn)，部署全年工作，逐項(xiàng)制定具體的工作舉措，此外為持續(xù)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重心下沉實(shí)施方案》，印發(fā)“分行部室、支行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任清單”，形成四大類14項(xiàng)工作任務(wù)，細(xì)化責(zé)任到人，積極推動(dòng)基層黨支部結(jié)合自身實(shí)際開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

二、抓關(guān)鍵，緊盯重點(diǎn)人重點(diǎn)事

一是抓關(guān)鍵少數(shù)。一方面分行緊緊抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，在干部選拔任用、考核評(píng)優(yōu)等工作中，嚴(yán)格落實(shí)“紀(jì)檢機(jī)關(guān)意見(jiàn)必聽(tīng)，線索具體的信訪舉報(bào)必查”的要求，做到提拔干部任前“必談”，堅(jiān)決防止“帶病提拔”、“帶病流動(dòng)”；與全體中層干部簽訂《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾書(shū)》，強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督和動(dòng)態(tài)監(jiān)督，每年定期對(duì)全體中層干部廉政檔案資料更新。另一方面，緊緊盯住關(guān)鍵崗位，加強(qiáng)對(duì)權(quán)力集中、資金密集、資源豐富和資產(chǎn)聚集等重點(diǎn)部門(mén)和關(guān)鍵崗位的監(jiān)督，對(duì)在日常工作中容易出現(xiàn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)隱患的重點(diǎn)部室和關(guān)鍵崗位分別有針對(duì)性地開(kāi)展集體談話，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)合規(guī)經(jīng)營(yíng)、廉潔守紀(jì)。

二是抓關(guān)鍵時(shí)點(diǎn)。分行紀(jì)委分別在元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、國(guó)慶等“四風(fēng)”問(wèn)題易發(fā)多發(fā)的重要時(shí)點(diǎn)前下發(fā)廉潔風(fēng)險(xiǎn)提示，明確嚴(yán)令禁止行為，并擬定《“四風(fēng)”問(wèn)題自查表》，涵蓋了公款吃喝、公款旅游、公車私用、違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)接受管理服務(wù)對(duì)象宴請(qǐng)、餐飲浪費(fèi)、疫情防控等內(nèi)容，組織各基層黨支部開(kāi)展自查工作，并由各支部紀(jì)檢委員切實(shí)履行監(jiān)督職責(zé)，督促支部認(rèn)真做好自查工作。在基層單位自查的基礎(chǔ)上，分行對(duì)個(gè)別支行宣傳品庫(kù)房和禮品庫(kù)房以及費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)進(jìn)行專項(xiàng)抽查，校驗(yàn)自查效果。

三是抓重點(diǎn)業(yè)務(wù)。為持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，落實(shí)分行黨委提出的“作風(fēng)再提升工作年”的要求，根據(jù)分行出臺(tái)的《督促檢查工作管理辦法》，分行紀(jì)委立足監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職能，特針對(duì)分行領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的完成情況開(kāi)展專項(xiàng)跟蹤檢查。對(duì)于尚未完成的工作，重點(diǎn)檢查是否制定落實(shí)方案、具體舉措是否可行、工作時(shí)效是否拖延等；對(duì)于已完成工作，重點(diǎn)評(píng)估是否實(shí)現(xiàn)預(yù)期效果。此外聯(lián)合分行相關(guān)管理部室，開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)檢查，如聯(lián)合法律合規(guī)部公司客戶開(kāi)戶盡職調(diào)查、聯(lián)合財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算中心開(kāi)展宣傳品庫(kù)房檢查等。通過(guò)對(duì)重點(diǎn)工作的督導(dǎo)檢查，為中心工作保駕護(hù)航。

三、重日常，持續(xù)加強(qiáng)宣傳教育

一是推進(jìn)教育學(xué)習(xí)工作的系統(tǒng)性和長(zhǎng)期性。堅(jiān)持推進(jìn)以分行黨委書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記講黨課，分行班子成員在分管領(lǐng)域講黨課的形式，逐級(jí)、逐層開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育；抓好各支部黨風(fēng)廉政建設(shè)常態(tài)化學(xué)習(xí)工作，制訂印發(fā)年度《黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育工作安排》，持續(xù)開(kāi)展《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨章黨規(guī)的學(xué)習(xí)活動(dòng)，通過(guò)形勢(shì)任務(wù)教育、職責(zé)使命和黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化全行黨員干部的紀(jì)律意識(shí)和底線意識(shí)。

二是豐富宣教形式，打好警示“預(yù)防針”。一是每年一主題組織開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)主題宣教活動(dòng)，組織紀(jì)檢干部外出開(kāi)展紅色警示教育，并在全行范圍內(nèi)開(kāi)展清廉金融文化知識(shí)線上答題活動(dòng)；定期發(fā)布《紀(jì)檢簡(jiǎn)報(bào)》，聚焦黨中央、總分行關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方面的政策和活動(dòng)情況，定期發(fā)布《以案說(shuō)紀(jì)》，用生動(dòng)的實(shí)例警示提醒黨員干部，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，預(yù)防違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題的發(fā)生。二是針對(duì)新入職大學(xué)畢業(yè)生開(kāi)展崗前廉潔從業(yè)教育培訓(xùn)，突出教育在前，警示在先，從入職之初就為新入職員工打好崗前廉潔“預(yù)防針”，把好廉潔從業(yè)第一關(guān)。三是根據(jù)分行黨委提出的“四個(gè)到一線”要求，持續(xù)開(kāi)展警示教育進(jìn)支部，面對(duì)面向基層一線宣講總分行近年來(lái)發(fā)生的違規(guī)違紀(jì)典型案例，用好“身邊事”警示，搞好“案中人”說(shuō)法，打好鏡鑒“組合拳”。

四、強(qiáng)震懾，突出監(jiān)督執(zhí)紀(jì)從嚴(yán)

一是切實(shí)聚焦重點(diǎn)問(wèn)題和“關(guān)鍵少數(shù)”，保持高壓態(tài)勢(shì)不放松，加強(qiáng)對(duì)四風(fēng)問(wèn)題線索的查處，堅(jiān)持露頭就打、反復(fù)敲打，推動(dòng)形成作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。結(jié)合日常監(jiān)督檢查、合規(guī)違規(guī)問(wèn)責(zé)以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算中心費(fèi)用報(bào)銷通報(bào)等渠道發(fā)現(xiàn)的傾向性、苗頭性問(wèn)題，對(duì)基層班子及支部負(fù)責(zé)人使用“第一種形態(tài)”進(jìn)行提醒，并結(jié)合黨中央以及總行通報(bào)的典型案例在宣教的基礎(chǔ)上進(jìn)行舉一反三，對(duì)相關(guān)部門(mén)開(kāi)展集體約談，進(jìn)一步強(qiáng)化震懾作用，防微杜漸。

二是為強(qiáng)化信訪舉報(bào)，暢通信訪渠道，分行紀(jì)委對(duì)外公布監(jiān)督舉報(bào)信箱和電子郵箱，引導(dǎo)員工對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為進(jìn)行監(jiān)督，織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。明確對(duì)涉及“四風(fēng)”的問(wèn)題線索優(yōu)先處置、快查快辦。收到信訪件后，嚴(yán)格按照制度規(guī)定開(kāi)展問(wèn)題線索處置工作。對(duì)于涉嫌違反黨紀(jì)的，嚴(yán)格按照制度要求開(kāi)展黨紀(jì)調(diào)查，經(jīng)查實(shí)，給予嚴(yán)肅處理，并將該違紀(jì)情況編成典型案例向全行通報(bào)。

五、嚴(yán)要求，持續(xù)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)

分行紀(jì)委始終堅(jiān)持紀(jì)檢干部打鐵必需自身硬的要求，聚焦主業(yè)主責(zé)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，切實(shí)肩負(fù)起責(zé)任。一是進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢隊(duì)伍建設(shè)，要求分行各支部紀(jì)檢委員必須由所在單位班子成員擔(dān)任支部紀(jì)檢委員，提升支部紀(jì)檢工作的管理層級(jí)以及重視程度；二是堅(jiān)持把支部紀(jì)檢委員任前考試作為嚴(yán)把選人用人“入口關(guān)”的重要抓手，新任紀(jì)檢委員須做到“持證上崗”；三是加強(qiáng)對(duì)基層紀(jì)檢干部的日常管理、工作指導(dǎo)和考核檢查等，每年定期組織基層紀(jì)檢委員開(kāi)展“紀(jì)檢委員小課堂”活動(dòng)，組織紀(jì)檢委員集中學(xué)習(xí)、座談交流，開(kāi)展紀(jì)檢知識(shí)考試，使紀(jì)檢干部繃緊紀(jì)律之弦，樹(shù)牢廉潔意識(shí)，掌握紀(jì)檢工作方法，嚴(yán)防“燈下黑”。結(jié)合《基層黨組織紀(jì)檢工作清單》，分行紀(jì)律檢查室前往支部開(kāi)展紀(jì)檢工作調(diào)研，并結(jié)合檢查要點(diǎn)指導(dǎo)基層落實(shí)清單內(nèi)容，計(jì)劃年底實(shí)現(xiàn)支行黨支部全覆蓋，同時(shí)針對(duì)清單內(nèi)容制定考核標(biāo)準(zhǔn)，作為基層黨支部紀(jì)檢工作和支部紀(jì)檢委員考核評(píng)價(jià)依據(jù)。